HBO | Stagiair(e) HRM

Op de afdeling HRM, onderdeel van het stafbureau van Lentiz onderwijsgroep, zorgen we ervoor dat alle personeelsprocessen zo soepel mogelijk verlopen. Deze processen hebben te maken met personeelsadministratie, HR-advies, opleiding & training en werving & selectie. Wil jij met jouw frisse blik en enthousiaste instelling hieraan bijdragen? Lees dan snel verder!

 

 

Wie ben jij?

     -    Je volgt een HRM-opleiding op het hbo;

 

     -    Je voelt je thuis in een professionele organisatie;

 

     -   Je herkent zelfstandig problemen en kunt oplossingen bedenken;

 

     -    Je bent niet bang om een proactieve houding aan te nemen;

 

     -   Je bent sterk in je communicatie;

 

     -   Je kunt zelfstandig werken en je helpt graag collega’s met allerlei werkzaamheden.

 

Voorbeeld van een werkdag
Je begint je dag met een lekkere kop thee of koffie. Je start je computer op en ziet direct een e-mail van je collega. Of je in kaart wilt brengen welke medewerkers de komende vijf jaar zullen uitstromen door pensioen. Je overlegt eerst even om af te stemmen hoe je dit het beste kunt aanpakken en vormgeven. Daarna draai je overzichten uit en bespreekt deze met de HRM-adviseur van de betreffende locatie. Je zoekt verder uit welke functie de medewerkers hebben, op welke locatie ze werkzaam zijn en wat hun hoogst behaalde bevoegdheid is. Als je hiermee klaar bent, check je ook de andere e-mails in je box. Je ziet twee mails van medewerkers met vragen over ouderschapsverlof en een verzoek om een werkgeversverklaring op te stellen. Je gaat hier meteen enthousiast mee aan de slag. De tijd vliegt en al snel is het lunchtijd. Je eet samen met andere collega’s een broodje in de lunchruimte. Na de pauze vraagt een van de HRM-adviseurs of je mee wilt naar een van haar schoollocaties om haar te ondersteunen bij een arbeidsvoorwaardengesprek. Maar natuurlijk! Je pakt je spullen en stapt met haar de auto in. Tijdens het gesprek maak je aantekeningen en verricht je de bijkomende ondersteunende werkzaamheden. Jouw voorstel voor een iets andere aanpak bij een probleem dat tijdens het gesprek naar voren komt, wordt goed ontvangen. Wanneer je weer terug op kantoor bent leg je de gegevens van het gesprek vast en maak je de aanstellingen voor de nieuwe medewerker in orde. En dan is de dag alweer voorbij. Je bent benieuwd wat de volgende werkdag je gaat brengen, want geen dag is hetzelfde op de afdeling HRM!

 

 

Wie zijn wij?

·         Onderdeel van het stafbureau van Lentiz onderwijsgroep in Vlaardingen, waar zich de Raad van Bestuur en
       de stafafdelingen Onderwijs & kwaliteit, ICT, PR & Communicatie, Financiën en HRM bevinden;  

·         Gericht op een goede dienstverlening naar onze 14 Lentiz-scholen waarbij wij de directies van de scholen
       adviseren en ondersteunen:

·         Een enthousiast team dat werkt vanuit de kernwaarden betrokken, betrouwbaar, gedreven en klantgericht.

 

 

Wat krijg je van ons?

·        Stagevergoeding;

 

·        Een plek in een team met behulpzame, gedreven en vernieuwende collega’s;

 

·        Ruimte voor eigen inbreng en projecten;

 

·        Een uitdagende stage met volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen.

 

Reageer op deze stage

Je kunt je CV en motivatie sturen naar HRM@lentiz.nl t.a.v. Xander van de Velde. Mocht je vragen hebben dan kun je hem bereiken op 010-204 16 34. Wij ontvangen je sollicitatie graag uiterlijk 5 mei 2019. Er wordt dan zo snel mogelijk contact met je opgenomen. De selectiegesprekken zullen medio mei plaatsvinden.

 

Is de sluitingsdatum verstreken, maar wil je toch nog graag solliciteren? Vraag ons dan gerust of de vacature nog openstaat.